“四容四貌”专项整治工作是今年昌樟管理处举全处之力主抓的一项工作，也是管理处结合自身特点，深入学习实践科学发展观，扎实开展机关效能年活动，为广大车主用户及职工群众办好事、办实事的具体体现。“四容四貌”整治工作覆盖面广，许多工作都涉及到大工程，费用开支较大，为使每一分钱都用在刀刃上，用最低的成本获得最大的效益，各收费所不等不靠，充分利用现有资源，花小钱办大事、办好事，领导干部身先士卒，带头示范，组织员工做好力所能及的工作。

    5元钱栽500棵树

    这是真的，当然这5元钱不是请人栽棵的工资，而是温厚所员工栽树时口渴买了一桶饮用水花了5元。按照规划，温圳站站区内今年需栽500棵树，如果请人栽种需要1元钱一棵，总需费用500元。本着节约的原则，该所充分利用植树节的时间，积极开展全民义务植树活动，一天植树500棵，除买了一桶饮用水外，未花任何费用。

    50元钱的会议室

    温厚所黄马收费站起初设计建设中有自己的会议室，但由于一半场地暂借给江西公路开发总公司梨温养护公司使用，开起会来，不是在办公室就是在食堂凑合着。2009年3月，昌樟管理处开展的“四容四貌”专项整治活动使黄马站的领导和员工们改变了观念，认识到缺少会议室不一定要等建房，大家同时想到的是利用闲置的监控室来改造。说干就干，大家不约而同的开始张罗起来，监控桌台刚好可以做会议桌，桌周围摆上椅子，简易的会议室就算基本形成了。当大家静下来看到锈气斑斑的会议桌面时，似乎感觉还不够完美，此时，有个员工站起来说，我家正在装修，还有剩余的窗帘布，刚好可以铺在会议桌面上，就算是我送给我们新会议室的“贺礼”，大家顿时笑起来。事后站里还是给该员工补了50元钱，就这样，50元钱改成一个会议室的小故事在温厚所传开了。

    流动的“橄榄绿”

    4月28日起，22名身着迷彩服的环境整治工程突击队员，活跃在梅林所院区内的每一个角落，负责所容所貌整治项目中“一种三养”基地的搭建、建筑物的油漆粉刷、办公场所明线进管、树木栽种及培土等重体力活。突击队员脱产进行劳动，按倒排工期及时转场，在所领导的带领下，“橄榄绿”行动统一、团结互助、集体并肩作战的场面成了梅林所一道亮丽的风景线，至整治活动结束，以50元/人/天劳务费计算，节约人工费75000余元。

    将工程合而为一

    合而为一是将二项以上的工程合并，这样即能节省时间又能节省费用。泉港所对篮球场改建后，剩余了大部分废料，据统计，对该废料清除需人工费、清运费共计2000余元，而同时在篮球场旁新建花坛需花费近3000余元，两项合计为5000元左右，针对该两项工作的特点，所里创新思路，将两项工作结合起来，利用篮球场改建的废料作新建花坛的底料，节省了废料清除以及花坛底料购买的费用近3000元。

    员工当起了油漆工

    收费广场安全岛刷黑、黄交差色油漆，主要是增强过往司机对安全岛的色眼效果，提高安全系数。按照管理处“创节约型管理处、争节约型所站、做节约型员工”的要求，能不花钱的尽量不花钱，加上刷油漆不是什么技术含量高的活，各单位便将刷油漆任务划分到收费站，收费站再细分到各班，把各车道落实到人，所站员工每个人都当了一回油漆工，光此一项就节省人工费用数万元。